(安打拉通讯社雅加达讯) 以中国香港特区警方Lau Lai-kwan Alice高级督察警官率领的代表团一行,为加强与我国警察双边合作与联系,于7月31日率团,参访人力资源部(SSDM)时,赞扬我国警方所设的招聘警员评估系统,非常系统性运作机制,这有别于相对简易的该特区警 方程序运作。
中国香港特区警方代表团也借此与我方,就人力资源循环方面进行长达2小时的交流之后,向报界表示,中国香港警方获取了众多富具裨益的资讯,带回去尝试参考,期望此行能加强往后的进一步合作关系。
我国警察人力资源部培育司司长Arif Fajarudin表示,中国香港特区警方代表团的到访,为的是创建双边更为密切的关系;对方欲于进一步探讨我国警方在招聘,进而涉及生活和往后退休等方面概括信息,与此同时,我国警方也与其分享了人力资源单一资讯。
后者指的是国警人力资源部扩展的国警人员生活个人数码资讯录制系统,囊括源自其接受集训伊始、从警生涯,直至退休全过程,所有这些均促使领导层,为其晋升官阶抑或调职及升职提供方便。
中国香港特区参访团,还受邀参观,国警博物馆。听取了国家警察历史的解说外,在馆内视频大厅观看了国警历史短片;在其最后行程中,还参访国警国际关系联络处,及国警机动警察总部。(简明)
