(安打拉通讯社雅加达讯)国家反恐机构主任博伊(Boy Rafli Amar)称,企业界有必要趁早为公司员工给予有关极端主义症兆迹象的知识,以彻底阻断极端主义理念的传播链。这是因为极端主义和恐怖主义瞄准任何易受感染的群体,包括私营企业员工。
据博伊7月11日发布的书面声明,他近日在题为“私营企业中防范极端主义实际步骤”的座谈会上称,极端主义理念以各种方式招募人员予以传播,成为促进暴力行为和恐怖主义行动的潜在威胁。私企公司决策者应当了解这方面的知识,作为在各自企业内评估和监视每个工作人员的指南。
实践证明,极端主义现象多出现在封闭式空间或独家式活动,事故难以监测。此外,工作环境中的极端主义理念之传播往往利用宗教活动,通过这种渠道灌输排他主义、不宽容和反差异理念。
鉴于此,公司决策者须认真关注此事,否则极端主义理念将干扰原本健康,充满合作和团结精神的工作环境。
博伊还强调,他并无意怀疑甚至指责私营企业中出现极端主义理念,上述警告纯粹基于没有任何人可免受极端主义和暴力理念影响的意识。连国警、国民军和公务员也都易受极端主义理念的感染。他深信,加强有关民族主义理念思想意识,以及尊重当地明智与温和宗教观念,是工作环境面对极端主义现象的强大防御力和抵抗力。
另据印尼工商会馆主席罗山·鲁斯拉尼表示,希望私营企业人士积极担当宣传普及和平与反极端主义价值观的代理人,并早期发现各自工作环境中存在的极端主义现象。
为了协助私营企业防范极端主义之传播,工商会馆开展有关班渣西拉、1945年宪法、印尼统一共和国、殊途同归内容的辅导和讨论活动,此外,成立预警防范团队以支撑国家反恐机构的工作。
罗山感谢国家反恐机构前段时间发行有关国营企业以及私营企业反极端主义指南手册的步骤。(小红)